Domina tú Entrevista de trabajo
Transforma el desempeño de tus entrevistas con estrategias probadas que te ayuden a mostrar tus habilidades, demostrar tu valor y conseguir el trabajo de tus sueños con confianza.
8 pasos para entrevistar éxito
Domina estas estrategias fundamentales para exceder en cualquier entrevista de trabajo y hacer una impresión duradera
Comprender expectativas
Conozca lo que los reclutadores están evaluando: sus habilidades, motivación y ajuste cultural.
Empresa de investigación
Conozca la misión, valores, cultura y desarrollos recientes de la empresa.
Preparar respuestas
Práctica respuesta a preguntas comunes usando el método STAR para la estructura.
Presentación perfecta
Domina tu tono personal con una introducción clara y concisa de 1 a 2 minutos.
Idioma del cuerpo
Trabajo sobre postura, tono y comunicación no verbal para el máximo impacto.
Preguntas Inteligentes
Prepara preguntas sin embargo que muestran tu interés y compromiso.
Evitar errores
Aprende las faldas comunes y cómo evitarlas durante tu entrevista.
Práctica y tren
Repase con entrevistas simuladas para generar confianza y fluidez.
Estrategias detalladas de entrevistas
Sumérgete en cada aspecto esencial de la preparación de la entrevista
Comprender Expectativas de Entrevista
Cada entrevista tiene por objeto responder a tres preguntas principales para el reclutador: ¿Puedes hacer el trabajo? (habilidades, experiencia, entrenamiento), ¿Quieres hacer este trabajo? (motivación, interés en la empresa) y ¿encajará bien? (personalidad, comportamiento, compatibilidad con el equipo).
Tenga en cuenta este marco a la hora de estructurar sus respuestas para demostrar competencia, entusiasmo y alineación cultural.
Investiga la espina de la empresa
Antes de la entrevista, investigue la actividad, misión, valores, productos o servicios de la empresa, noticias recientes, cultura de la empresa y los requisitos específicos de posición.
Consulte el sitio web oficial, redes sociales, revisiones de empleados, prensa especializada e informes de la industria. Esta preparación le permite mostrar un verdadero interés y hacer preguntas relevantes e insoportables.
Lista de Investigación
- Misión y valores de la empresa
- Noticias y desarrollos recientes
- Cultura y entorno de trabajo de la empresa
- Competentes clave y posición del mercado
- Equipo de liderazgo e historia de la empresa
Máster Preguntas de Entrevista Común
Prepara respuestas claras y concisas a las preguntas más frecuentes utilizando el método STAR (Situación, Tarea, Acción, Resultado) para estructurar sus anécdotas profesionales efectivamente.
Preguntas comunes a Preparar:
- • Cuéntame acerca de ti
- • ¿Cuáles son sus fuerzas y debilidades?
- • ¿Por qué quieres trabajar aquí?
- • Describe una situación desafiante que manejaste
- • ¿Dónde te ves en 5 años?
Perfecto para tu presentación
Domina tu tono personal con una presentación de 1 a 2 minutos. Presenta tu fondo de forma cronológica o temática, centrándote en lo que es relevante para la posición.
Ser fluido, natural, y evitar recitar texto memorizado.
Idioma del cuerpo
La comunicación no verbal es crucial: mantener la postura erguida, mantener las manos visibles, usar un tono claro y asertivo, sonreír genuinamente y practicar la escucha activa.
Para entrevistas de vídeo, compruebe la iluminación, el fondo y el equipo de antemano.
Preguntas Inteligentes
Prepara 2-3 preguntas relevantes para hacer al final: ¿Cuál es la cultura del equipo? ¿Cuáles son los principales desafíos de la posición? ¿Cuáles son los desafíos del desarrollo?
Esto muestra curiosidad, conciencia y su capacidad de imaginarse a sí mismo en el rol.
Evitar estas fisuras comunes
Llegando tarde o sin conocer los detalles de la empresa/posición
Crítica de ex empleadores o colegas
Hablar demasiado, demasiado poco o dar respuestas vagas
El mal lenguaje del cuerpo o la falta de preparación
¿Listo para hacer tu próxima entrevista?
Ahora que estás preparado para el éxito de la entrevista, crea un currículo profesional que te invitará a más entrevistas y exhibe tus calificaciones eficazmente.